par Gilles Favro | Sep 11, 2022 | 3eme Vague, ACT, Bien être et qualité de vie, Communication interculturelle, Efficacité professionnelle, Executive Coaching, Hauts Potentiels, Leadership, Management, Mindfulness, Psychologie de l'épanouissement humain, REALISE®, RESPIRE, Santé
Vous avez atteint le sommet (ou pas) ! Et maintenant ? Qu’est-ce qui compte vraiment dans votre vie ? Que ferez-vous du temps qu’il vous reste sur cette planète ? Nous avons le pouvoir d’agir sur ce qui dépend de nous. Ce pouvoir se concrétise lorsque nous...
par Gilles Favro | Sep 5, 2022 | 3eme Vague, ACT, Bien être et qualité de vie, Communication interculturelle, Efficacité professionnelle, Executive Coaching, Hauts Potentiels, Leadership, Management, Mindfulness, Psychologie de l'épanouissement humain, REALISE®, RESPIRE, Santé
Comment décoder le langage des émotions ? L’émotion est une source d’information précieuse qui : nous renseigne sur ce qui se passe en nous et autour de nous, mobilise nos ressources pour faire face à une situation, influence nos décisions, motive à agir, nous...
par Gilles Favro | Sep 4, 2022 | 3eme Vague, ACT, Bien être et qualité de vie, Communication interculturelle, Efficacité professionnelle, Executive Coaching, Hauts Potentiels, Leadership, Management, Mindfulness, Psychologie de l'épanouissement humain, REALISE®, RESPIRE, Santé
L’engagement dans l’action, en direction de ce qui est important pour soi, permet de nourrir et de déployer son énergie vitale. Pour s’engager dans l’action, il est nécessaire d’avoir :- des buts clairs,- une motivation intrinsèque,- une stratégie de changement qui...
par Gilles Favro | Avr 11, 2016 | Communication interculturelle, Leadership, Management
Communication interculturelle & développement organisationnel. « La culture cache plus de choses qu’elle n’en révèle » – Edward T. Hall – Pourquoi les japonais privilégient-ils la communication orale à la communication écrite ? Pourquoi au Japon les...
par Gilles Favro | Mar 11, 2016 | Communication interculturelle, Efficacité professionnelle, Executive Coaching, Leadership, Management
« Le dialogue interculturel est la voie idéale de l’affranchissement des hommes. » – François Cheng – Gilles Favro – 11 mars 2016. Nous vivons dans un monde turbulent et contradictoire où il y a peu de certitudes et où le changement est constant....
